По инициативе ректора и при поддержке профкома сотрудников организованна работа по оздоровлению и включает в себя две программы:  1 - летнее оздоровление проводится 4 года и заключается в поездке сотрудников, а также членов семей на побережье Черного моря; 2 – зимнее оздоровление 3 года и включает в себя организацию оздоровления на базе санаториев, с которыми заключены договора о сотрудничестве либо оздоровление работника имеющего стаж работы в университете 20 лет в любом санатории России. Во всех случаях всем членам профсоюза выделяется материальная помощь от профкома сотрудников  и материальная помощь от ректора что, в конечном счете, покрывается ощутимая часть оздоровления. 

В 2017 году  поездка на побережье черного моря и поездка в Карелию - 106 сотрудников, 136 членов семей. Летом 2018 года были организованны поездки по направлениям: Крым – поселок Ласпи, Бархатные сезоны – Сочи, Геленджик, Анапа, Ялта, отдельно былапредложена поездка в Карелию.Суммарное количество отдохнувших 56 человек, что значительно меньше чем 2016г. В связи со снижением спроса на поездки в летний период профком сотрудников приступает к разработке  новую программу и новые формы для отдыха летом в 2019 году.    

Хочется поблагодарить администрацию университета за возможность организации оздоровления, и считаю, что необходимо продолжать это направление деятельности в связи с  приоритетной важностью заботы о здоровье и отдыхе, о членов профсоюза.